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「子や孫たちの幸せ」を考えれば、私たちは75歳まで働く覚悟を持つべきである

この4月、70歳までの就業機会の確保を企業に求める「改正高年齢者雇用安定法」が施行された。日本人は何歳まで働かなければいけないのか。元日銀理事の山本謙三さんは「70歳定年を論じる時期はとうに過ぎた。いまは定年制の廃止を議論すべき時だ」という――。※写真はイメージです - 写真=iStock.com/blew_i「いまは定年制の廃止を議論すべきときだ」本年4月、改正高年齢者雇用安定法が施行された。

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