記事
- 2021年02月18日 13:39
松屋、店長昇進試験にAI面接サービスを導入「今後も継続的に実施する」
画像はWikipediaより株式会社松屋フーズホールディングス(松屋フーズ)は、店長昇格試験に対話型AI面接サービス「SHaiN」を導入した。サービス提供元の株式会社タレントアンドアセスメントが2月16日に発表した。関連記事:吉野家、AI面接サービスを関東一都三県で本格導入。ドタキャンによる機会損失、ミスマッチ削減へ松屋フーズの店長昇格試験では、年2回店長候補者を選出し、東京や大阪に招集して試験を…
トピックス
ランキング
-
1
日米共同声明に「台湾」が明記。日本は安全保障・環境問題で「メインプレイヤー」になる時だ
-
2
転んでもただでは起きない「ahamo」
-
3
「俺はそういう人間だ」オンライン生活についていけないミドル男性は罪なのか
-
4
外出自粛の要請に従わない世の中 同調圧力で機能してきた日本のコロナ対策は限界
-
5
「仲介手数料ゼロ」に気をつけて!賃貸契約で損しないための交渉術
-
6
ワクチンに関する政府の発信の不安定さ
-
7
中国が反発したくなるほどインパクトがあったのだから、日米共同声明はよかったということだろう
-
8
会社を私物化する経営者「家族との高級レストランを交際接待費で落とす」
-
9
日産元会長逮捕劇の端緒は常勤監査役の覚悟にあった-日産クーデターの真相より
-
10
まん延防止で休業している飲食店経営者は、今どこで何をしているのか?