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日本企業を蝕む"上から目線"という深刻な病気

東大のトップ層は大企業よりスタートアップに就職するほうが圧倒的に多いという。なぜ日本企業には優秀な人材が働きたいと思う会社が少ないのか。中西宏明経団連会長との共著『社長の条件』(文藝春秋)で日本復活の鍵を示した経営共創基盤CEOの冨山和彦氏に聞いた——。■東大生が大企業よりスタートアップを選ぶ理由ホームページの「役員一覧」を開くと、並んでいるのは男性の顔写真ばかり。

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