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新卒一括採用「しない」会社は星の数ほどありますが

(経済気象台)辞退率提供サービスに思う(朝日新聞) 学生の内定辞退の可能性を数値化して企業に提供していたサービスが問題となっている。詳細は不明だが、学生による企業ページの閲覧履歴などをもとにAI(人工知能)を使って推測していたようだ。38社がこのサービスを購入していたという。個人情報保護の観点で大きな問題だが、そこから推測される現在の採用活動にも課題は多い。

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