2011年に通達された「ソーシャルワーク専門人材育成の強化に関する意見」は、改革開放以降のソーシャルワーカーの育成に対して厳しい評価を下している。「ソーシャルワークの人材の発展は立ち遅れており、体制および政策、制度において不備があり、人材の量は大変不足しており、能力と素質が低く、構成が不均衡であるといった問題を抱えている。
2011年に通達された「ソーシャルワーク専門人材育成の強化に関する意見」は、改革開放以降のソーシャルワーカーの育成に対して厳しい評価を下している。「ソーシャルワークの人材の発展は立ち遅れており、体制および政策、制度において不備があり、人材の量は大変不足しており、能力と素質が低く、構成が不均衡であるといった問題を抱えている。
