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長時間労働を是正して生産性を向上させるためには社会の覚悟が問われます - 岡崎よしひろ(中小企業診断士)

長時間労働と聞くと、疲労が蓄積したり、モチベーションの低下に伴う非効率な働き方などにつながるように感じられるため、生産性が低くなるように感じます。逆に言えば長時間労働を是正して働く時間を短くすれば効率的に働くことができるため、生産性が上がるといった発想にもつながります。現在、1億総活躍社会に向けて働き方を改革するといった取り組みが行われており、長時間労働を是正するなどの働き方改革を行って、生産性を…

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