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「働き方改革」で一億総活躍社会を実現へ

今月発足した改造内閣において、「働き方改革担当大臣」が新設されました。新たな内閣においての最大のチャレンジがこの「働き方改革」です。 「一億総活躍社会」の実現のためには、日本の正社員の長時間労働を前提としたこれまでの働き方を変えなければなりません。長時間労働は、女性のキャリア形成や男性の家庭参画を阻み、仕事と子育てなどの家庭生活の両立を難しくして、少子化の一因にもなっています。

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