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更新：2013年08月09日 14:08

早稲田大学

非常勤講師の「5年雇い止め」が問題に。

早稲田大学は2013年4月に非常勤講師の就業規則を新たに制定した。この制定手続きに不正行為があったとして講師らが同大総長などを刑事告訴している。同規則は非常勤講師の契約を最長5年とするもので、労働契約法改正への対策だとする見方がある。

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