記事

「働き方改革」実感できない理由のトップは「ムダな業務・会議が減らない」から /日本能率協会調査

一般社団法人日本能率協会は6日、20代~60代のビジネスパーソン1000人に聞いた、働き方改革と副業のアンケート調査結果を公表しました。

[日本能率協会]第 9 回「ビジネスパーソン 1000 人調査」【働き方改革と副業編】


職場で「働き方改革」が進んでいると実感している人は31.2%と、前回(2017年)調査に比べ10 ポイント以上増加しました。


「働き方改革」実感していない理由は、「ムダな業務・会議が減らない」が他を引き離してトップでした。


生産性を高めるには、ムダな業務・会議も減らすべきですし、ムダ・重複する決算資料も減らすべきです。多くの経理部がムダな資料を作り過ぎだと思います。何の目的で作成し、何の目的で保存しているのかも分からないものはなくすべきですし、誰も見ないような資料も(たとえ経営者向けの資料であっても)なくすべきだと思います。ムダなものを効率化させるより、ムダなものをなくべきです。

あわせて読みたい

「働き方改革」の記事一覧へ

トピックス

ランキング

  1. 1

    米のコロナ被害が甚大だった事情

    WEDGE Infinity

  2. 2

    東浩紀 ネットで社会完結は幻想

    村上 隆則

  3. 3

    吉村知事は野球大会を開催すべき

    赤木智弘

  4. 4

    橋下氏 同業者に甘い報道に苦言

    ABEMA TIMES

  5. 5

    解除後は出社うんざりな人多数か

    かさこ

  6. 6

    TBSが失言 パチンコ団体に謝罪

    木曽崇

  7. 7

    情報源守る産経に太田がツッコミ

    水島宏明

  8. 8

    SNS誹謗中傷 人命を奪う自覚持て

    たかまつなな

  9. 9

    日本人の外貨運用に間違い2つ

    内藤忍

  10. 10

    3密で限界 コールセンターの激務

    松崎りえこ

ランキング一覧

ログイン

ログインするアカウントをお選びください。
以下のいずれかのアカウントでBLOGOSにログインすることができます。

コメントを書き込むには FacebookID、TwitterID のいずれかで認証を行う必要があります。

※livedoorIDでログインした場合、ご利用できるのはフォロー機能、マイページ機能、支持するボタンのみとなります。