「働き方改革」よりも「働き方革命」を欲する時代

■一罰百戒的な行政指導の必要性　今年、最も注目された企業と言えば、２０１６年度のブラック企業大賞にも選ばれた「電通」ということになるのだろうか。　「働き方改革」の影響もあるのか、一罰百戒的な意味合いで大手企業の電通が選ばれたということなのかもしれないが、最近も「労働時間の過少申告が行われていた疑いがある」として騒がれている。　「労働時間の過少申告」というのは、早い話、「残業の過小申告」ということだ...

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