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残業をなくすにはどうすればいい? 「サイコパスが経営者や上司にならない」「5時半定時なのに6時から会議、とかやめる」

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働き方改革が叫ばれる一方、「残業」に関して思うところがある人は多いはず。先日のガールズちゃんねるに「残業をなくす方法を考えるトピ」が立つと、多くの人が日頃の不満を吐き出すような改革案を寄せていた。

トピ主は、「あり得ないですが」と断りつつ、「定時にすべての電源を消しに来る企業があれば、第三者の力で強制的に残業が無くなると思います」と提案していた。(文:okei)

「上司は残業減らせとか言ってるけど、笑わせんな」

全ては上に立つ人次第
全ては上に立つ人次第

このトピに案として上がったのは、

「サイコパスが経営者や上司にならない」
「午後3時以降に取引先に急な仕事を『明日納期で!』とかで頼まないこと」
「17:30が定時なのに、18:00から会議、とかやめる」

など、ほとんどが上司や会社の労務管理の悪さ、取引先の無理な要求への批判を含んだ意見だ。他にもこんな声がある。

「勤務時間は9時から6時のはずなのに、会社の営業時間が9時から夜8時。(中略)上司は残業減らせとか言ってるけど、笑わせんなw」

始末が悪いことに、上司が「残業をするな」と言いつつ、残業しないとこなせない量の仕事や雑務を振ってくることが多いようだ。それも業務のうちと言えばそれまでだが、「そもそも頭数が足りない」という指摘もあり頷ける。

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